寧陽短視頻運營總監(jiān)介紹

新媒體運營總監(jiān)崗位職責(zé)

新媒體運營總監(jiān)崗位職責(zé)15篇

成都創(chuàng)新互聯(lián)網(wǎng)絡(luò)公司擁有10余年的成都網(wǎng)站開發(fā)建設(shè)經(jīng)驗，成百上千家客戶的共同信賴。提供網(wǎng)站建設(shè)、網(wǎng)站制作、網(wǎng)站開發(fā)、網(wǎng)站定制、買友情鏈接、建網(wǎng)站、網(wǎng)站搭建、成都響應(yīng)式網(wǎng)站建設(shè)公司、網(wǎng)頁設(shè)計師打造企業(yè)風(fēng)格，提供周到的售前咨詢和貼心的售后服務(wù)

在當(dāng)今社會生活中，各種崗位職責(zé)頻頻出現(xiàn)，制定崗位職責(zé)有助于提高內(nèi)部競爭活力，提高工作效率。那么什么樣的崗位職責(zé)才是有效的呢？以下是我精心整理的新媒體運營總監(jiān)崗位職責(zé)，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。

新媒體運營總監(jiān)崗位職責(zé)1

職責(zé)：

1、能夠獨立策劃及執(zhí)行新媒體方向內(nèi)容規(guī)劃及市場推廣;

2、負(fù)責(zé)公司自媒體(包含微博、微信公眾號、今日頭條、抖音等)的日常運營和維護(hù)工作;跟進(jìn)新媒體平臺新產(chǎn)品、新功能的情況，運營推廣及運營策略的制定和實施;

3、制定并實施清晰的用戶互動策略，策劃并執(zhí)行相關(guān)線上、線下活動，提升活躍度;

4、統(tǒng)計并分析運營數(shù)據(jù)，了解用戶需求，并不斷優(yōu)化運營策略，利用專業(yè)運營數(shù)據(jù)分析工具分析粉絲社會化媒體運營指標(biāo)，提高運營效率與效果。

5、負(fù)責(zé)制定互聯(lián)網(wǎng)自媒體平臺、新媒體平臺的內(nèi)容建設(shè)方案，明晰公司中心定位、目標(biāo)、發(fā)展戰(zhàn)略并落實實施;

6、管理好公司公眾號，負(fù)責(zé)用戶留存和裂變，調(diào)整自媒體平臺內(nèi)容建設(shè)，增長粉絲量;

7、管理好公司的流量池。

任職資格：

1、本科及以上學(xué)歷，5年以上新媒體相關(guān)工作;

2、對社會化媒體、產(chǎn)品、用戶關(guān)系三者具有深刻的理解和把控能力;

3、具有微信營銷號，微博大號，論壇，視頻網(wǎng)站等多方新媒體資源優(yōu)先;

4、有豐富的線上線下活動推廣實戰(zhàn)經(jīng)驗，了解新媒體的運營推廣手段;

5、知曉微信平臺的營銷策略，粉絲轉(zhuǎn)換至客戶會員有十足經(jīng)驗者優(yōu)先。

新媒體運營總監(jiān)崗位職責(zé)2

職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)公司運營規(guī)劃及網(wǎng)紅的管理工作，包括合作框架制定，日常溝通維護(hù)，工作制度等（有網(wǎng)紅資源者優(yōu)先）；

2、負(fù)責(zé)網(wǎng)紅團(tuán)隊的招募與建設(shè)，IP號的培養(yǎng)與推廣與打造；

3、負(fù)責(zé)對接外務(wù)，尋找合作商，協(xié)調(diào)網(wǎng)紅促進(jìn)合作落地；

4、負(fù)責(zé)與公司內(nèi)部銷售團(tuán)隊配合，與網(wǎng)紅協(xié)調(diào)溝通促進(jìn)營銷合作落地。

任職資格：

1、具有3年以上美妝類目或者時尚相關(guān)類目的網(wǎng)紅渠道運營經(jīng)驗；

2、具有一定的網(wǎng)紅渠道資源；

3、具有互聯(lián)網(wǎng)思維，熟悉線上市場。

4、熟悉網(wǎng)紅（藝人/模特等）的日常管理工作流程，有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先；

5、了解時尚行業(yè)特點及規(guī)則；

6、有成功網(wǎng)紅IP打造案例及網(wǎng)紅相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先。

新媒體運營總監(jiān)崗位職責(zé)3

職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)主播、抖音公眾號的日常運營維護(hù)指導(dǎo)和維護(hù)工作，增加粉絲粘性，提高關(guān)注度及品牌知名度，公眾賬號功能、內(nèi)容編輯、更新、及微信推廣等管理工作;

2、負(fù)責(zé)淘寶電銷運營，淘寶店內(nèi)產(chǎn)品在淘寶直播內(nèi)的操盤，達(dá)成運營目標(biāo)(銷售額);

3、不定期挖掘和分析主播、抖音用戶需求，收集用戶反饋，分析用戶行為及需求，即時掌握當(dāng)下熱門話題;

4、策劃相關(guān)市場推廣活動，制定推廣方案，提高影響力、關(guān)注度，跟蹤自媒體推廣效果;

任職要求：

1、廣告、公關(guān)、市場營銷相關(guān)專業(yè)者優(yōu)先，本科學(xué)歷，3年以上微信、主播、抖音運營經(jīng)驗;

2、對網(wǎng)絡(luò)新媒體領(lǐng)域的工作富有激情和濃烈興趣，有成功的網(wǎng)絡(luò)、媒體運營策劃案例;

3、具備突出文案策劃功底，訊息捕捉能力與文字轉(zhuǎn)化能力強(qiáng)，能夠指導(dǎo)文案編輯人員寫出創(chuàng)意新穎、耐人尋味且大眾樂意接受的文案;

新媒體運營總監(jiān)崗位職責(zé)4

職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)制定趣網(wǎng)移動互聯(lián)網(wǎng)主流渠道(微信公眾號、微博、社群、論壇等)的內(nèi)容建設(shè)及營銷推廣方案，明晰定位、目標(biāo)、發(fā)展戰(zhàn)略并落實實施;

2、專注新媒體運營效果數(shù)據(jù)分析，推進(jìn)產(chǎn)品推廣計劃及產(chǎn)品轉(zhuǎn)化率實現(xiàn);

3、持續(xù)挖掘用戶需求，探索更好滿足用戶需求的運營機(jī)制，整合內(nèi)外部各種資源，通過持續(xù)不斷的運營手段，提升關(guān)注用戶的活躍度和粘度;

4、深挖社群用戶需求，定期組織策劃線上線下社群活動，激發(fā)用戶參與度，提升平臺影響力;

5、定期總結(jié)運營經(jīng)驗，并推動商品、活動與策劃的流程和標(biāo)準(zhǔn)，為擴(kuò)大運營團(tuán)隊打好基礎(chǔ)。

任職資格：

1、本科以上學(xué)歷，5年以上新媒體運營項目及團(tuán)隊管理的工作經(jīng)驗;

2、熟悉社群運營方式和范疇，豐富的新媒體或社會化媒體運營和營銷經(jīng)驗，善于制造話題和策劃社區(qū)活動，并引導(dǎo)用戶參與互動;

3、有獨特的產(chǎn)品、用戶心理分析能力，擅長分析市場發(fā)展方向和動態(tài)，思維活躍并能轉(zhuǎn)化為運營行為。

新媒體運營總監(jiān)崗位職責(zé)5

職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)制定移動互聯(lián)網(wǎng)自媒體平臺(微信、微博、手機(jī)終端為主)的內(nèi)容建設(shè)方案，明晰定位、目標(biāo)、發(fā)展戰(zhàn)略并落實實施;

2、負(fù)責(zé)自媒體新產(chǎn)品、新功能的研發(fā)策略，戰(zhàn)略推廣，運營策略的制定和實施;

3、負(fù)責(zé)自媒體平臺相關(guān)內(nèi)容、營銷活動的策劃、選題、執(zhí)行、出稿等整體規(guī)劃和運營管理，把握整體風(fēng)格及發(fā)展方向;

4、分析把握客戶的需求，根據(jù)需求調(diào)整自媒體平臺內(nèi)容建設(shè);

5、利用專業(yè)運營數(shù)據(jù)分析工具分析粉絲社會化媒體運營指標(biāo)，提高運營效率與效果;

6、根據(jù)自媒體平臺發(fā)展，策劃組織推廣活動。

崗位要求：

1、本科及以上學(xué)歷，市場營銷、經(jīng)濟(jì)或傳媒等相關(guān)專業(yè);

2、五年以上相關(guān)工作經(jīng)驗，具備豐富的新媒體或社會化媒體運營和營銷經(jīng)驗;

3、有獨特的產(chǎn)品、用戶心理分析能力，擅長分析市場發(fā)展方向和動態(tài)，對移動互聯(lián)網(wǎng)發(fā)展潮流高度關(guān)注，思維活躍、有創(chuàng)意;

4、熱愛自媒體運營，具有較強(qiáng)的運營管理、專題策劃、信息采編整合及采訪能力;

5、具有良好的理解、溝通能力，較強(qiáng)的洞察力和社會交往能力;具有比較廣泛的知識儲備，文字表達(dá)能力強(qiáng)。

新媒體運營總監(jiān)崗位職責(zé)6

職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)公司新媒體整體運營，并對新媒體KPI負(fù)責(zé)（粉絲量、閱讀量、分享量等）

2、負(fù)責(zé)品牌抖音號日常運營、運營和維護(hù)，制定運營目標(biāo)和策略，策劃及執(zhí)行相關(guān)主題活動，并提交數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析與改善方案；；

2、負(fù)責(zé)新媒體版塊設(shè)計、主題撰寫、熱點策劃等，并定期組織線上、線下主題活動；

3、高效捕捉熱點視頻內(nèi)容，迅速提高影響力和粉絲數(shù)量；

4、應(yīng)活動要求到本地商家處采集素材，通過短視頻發(fā)布本地日常優(yōu)惠預(yù)告或通知。

5、對小紅書運營有經(jīng)驗者優(yōu)先

任職要求：

1、大專及以上學(xué)歷，中文系、廣告學(xué)、新聞傳播或市場營銷等專業(yè)畢業(yè)；

2、有5年以上新媒體運營經(jīng)驗，有旅游，景區(qū)行業(yè)相關(guān)背景優(yōu)先考慮；

3、熱愛新媒體行業(yè)，具有良好的文字撰寫功底，掌握圖片及簡單視頻處理能力，善于捕捉市場熱點事件與話題，能獨立完成專題活動；

4、對微信公眾號、小紅書、操作熟悉，熟練掌握雙微一抖等的增粉量、互動、點贊等平臺數(shù)據(jù)運營；

5、具有較強(qiáng)的策劃能力、執(zhí)行能力、組織能力與團(tuán)隊協(xié)作能力。

新媒體運營總監(jiān)崗位職責(zé)7

職責(zé)：

1、研究社區(qū)網(wǎng)站以及社會化媒體、移動互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)發(fā)展趨勢,結(jié)合媒體產(chǎn)品特點,營銷優(yōu)勢和客戶需求,不斷參與推進(jìn)創(chuàng)新營銷策劃方案;2、為公司項目提供專業(yè)的互聯(lián)網(wǎng)品牌策劃及互聯(lián)網(wǎng)營銷規(guī)劃建議,并最終形成完整的營銷策劃方案;

3、設(shè)計和管理整合營銷傳播(開發(fā)有效傳播,包括確定目標(biāo)受眾,確定傳播目標(biāo),設(shè)計信息,選擇傳播渠道,管理和協(xié)調(diào)整合營銷傳播)。

任職要求：

1.大專以上學(xué)歷,市場營銷、新聞、廣告、運營等相關(guān)專業(yè),兩年以上同崗位工作經(jīng)驗;

2.擅長整合營銷傳播,熟悉各類媒體傳播,了解媒體傳播及品牌營銷基本原理;

3.熟悉各類社會化媒體傳播渠道,如微信、微博、抖音等;

4.具有良好的活動創(chuàng)意、文案能力、方案策劃能力;

5.執(zhí)行力強(qiáng),有良好的多任務(wù)處理能力、協(xié)調(diào)能力和人際溝通能力。

新媒體運營總監(jiān)崗位職責(zé)8

職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)品牌推廣，自媒體宣傳;

2、負(fù)責(zé)管理微信公眾號和易企秀H5的制作(微信公眾號：完成微信公眾的日常維護(hù)：內(nèi)容編輯發(fā)布：協(xié)助公司及公司各部門完成宣傳推廣、后期跟進(jìn)，收集反饋，H5宣傳：邀請函與活動回顧的制作。)

3、跟蹤推廣效果，收集整理運營相關(guān)數(shù)據(jù)并反饋，總結(jié)經(jīng)驗;

4、根據(jù)公司推廣需求，密切聯(lián)系社會熱點與公司品牌結(jié)合，策劃相關(guān)話題(或事件)并通過新媒體進(jìn)行有效傳播，以達(dá)到增粉和提升品牌知名度的效果;

5、根據(jù)工作需求進(jìn)行新媒體傳播渠道和資源的拓展和管理，并定期進(jìn)行評估和優(yōu)化。

6、負(fù)責(zé)公司的日常運營管理，策劃網(wǎng)站活動方案，并推進(jìn)執(zhí)行，完成目標(biāo);

7、門店線下引流活動的方案策劃撰寫，活動的籌備、執(zhí)行和后期總結(jié);

8、實時跟進(jìn)公司各大活動，對其進(jìn)行現(xiàn)場拍照，新聞稿寫作，微信推文報道一條龍跟蹤。

任職資格：

1、大專以上，廣告?zhèn)鞑?、宣傳策劃、新聞或文學(xué)相關(guān)專業(yè);

2、熟悉社交軟件，如微信、美篇、易企秀等;

3、對新媒體營銷和傳播方式的了解;

4、責(zé)任心強(qiáng)，有良好的溝通、策劃能力及團(tuán)隊合作精神;

5、有良好的文字功底及閱讀能力。

新媒體運營總監(jiān)崗位職責(zé)9

職責(zé)：

1.負(fù)責(zé)新媒體團(tuán)隊建設(shè)和管理;

2.負(fù)責(zé)新媒體平臺的日常運營。結(jié)合公司業(yè)務(wù)、用戶需求、節(jié)日、熱點事件等，策劃運營推廣方案，進(jìn)行粉絲互動、話題制造吸引目標(biāo)用戶關(guān)注;

3.負(fù)責(zé)新推廣模式與渠道的探索，推廣活動的策劃執(zhí)行;

4.通過各種推廣手段，實現(xiàn)最優(yōu)的新媒體推廣，增加有效粉絲數(shù)量，并為趣村游APP促進(jìn)用戶轉(zhuǎn)化和流量變現(xiàn);

任職資格：

1.3年以上新媒體管理經(jīng)驗，對社會化媒體傳播形式有豐富的實操經(jīng)驗，在互聯(lián)網(wǎng)平臺有一定的渠道、推廣資源;

2.熟悉網(wǎng)絡(luò)媒體傳播特點，對社會化媒體傳播有獨到的理解與駕馭;

3.具備敏銳的市場洞察力、良好的溝通能力、執(zhí)行能力和團(tuán)隊管理能力;

新媒體運營總監(jiān)崗位職責(zé)10

職責(zé)：

1、熟悉公司產(chǎn)品，進(jìn)行市場調(diào)研與分析，研究同行、業(yè)界發(fā)展?fàn)顩r，定期進(jìn)行市場預(yù)測及情報分析，為在線教育事業(yè)部制定營銷拓展任務(wù)，并貫徹執(zhí)行；

2、有流量池、用戶增長及數(shù)據(jù)分析意識，策劃并執(zhí)行部分用戶增長活動、企業(yè)品牌活動；

3、渠道包括但不限于：SEM、APP、展示類聯(lián)盟、DSP、各種新媒體與媒介代理廣告。（傾向于展示類廣告）百度，360網(wǎng)盟，智匯推，廣點通，今日頭條，UC等等；

4、拓寬公司互聯(lián)網(wǎng)流量渠道，包括投放計劃的制定與執(zhí)行，推廣預(yù)算與成本控制，基于ROI的管理，為結(jié)果負(fù)責(zé)。

任職要求：

1、熟悉并操作過百度feeds流、頭條抖音、廣點通、朋友圈、UC、網(wǎng)易、新浪、智匯推、oppo、vivo、小米信息流等渠道賬戶，理解各渠道推廣原理。

2、對于在線教育等行業(yè)流量變現(xiàn)與商業(yè)模式有自己的思考。

3、對數(shù)據(jù)敏感，有藝術(shù)教育行業(yè)背景優(yōu)先。

新媒體運營總監(jiān)崗位職責(zé)11

職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的新媒體運營策略的'制定及執(zhí)行，負(fù)責(zé)內(nèi)容的策劃、執(zhí)行；

2、負(fù)責(zé)制定互聯(lián)網(wǎng)新媒體平臺（微信、微博、頭條號、知乎等）的內(nèi)容建設(shè)方案，明晰定位、目標(biāo)、發(fā)展策略及落地執(zhí)行；

3、帶領(lǐng)團(tuán)隊有計劃性完成策劃、編輯制作；

4、負(fù)責(zé)新媒體運營團(tuán)隊的日常管理，制訂及優(yōu)化運營團(tuán)隊的內(nèi)部管理措施、規(guī)范流程，優(yōu)化項目運營效果。

任職要求：

1、本科以上學(xué)歷，中文、新聞、傳媒等相關(guān)專業(yè)，三年以上新媒體運營工作經(jīng)驗；

2、擁有新媒體渠道核心資源，并對新媒體的生產(chǎn)傳播有豐富獨到的經(jīng)驗；

3、優(yōu)秀的語言組織能力和文筆，豐富的互聯(lián)網(wǎng)活動策劃組織能力；

4、工作細(xì)致耐心，負(fù)責(zé)任，有較強(qiáng)的抗壓能力，良好的溝通能力，具有團(tuán)隊合作精神；

5、擁有較強(qiáng)的主動學(xué)習(xí)意愿和能力，具有良好的熱點敏感度和創(chuàng)意并有效形成推廣內(nèi)容；

6、具備一定的品牌意識，思維靈活敢于創(chuàng)新和突破；能夠獨立負(fù)責(zé)項目的策劃與實施，主動思考及分析問題，并不斷完善與創(chuàng)新，團(tuán)隊領(lǐng)導(dǎo)能力強(qiáng)。

新媒體運營總監(jiān)崗位職責(zé)12

職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)公眾號矩陣以及網(wǎng)站的整體運營管理工作，確保達(dá)成自身品牌宣傳影響力和客戶的商業(yè)目標(biāo)。

2、制定微博、微信、社群、移動終端等新媒體平臺運營策略并實施，實現(xiàn)矩陣粉絲數(shù)據(jù)的持續(xù)增長；

3、利用專業(yè)運營數(shù)據(jù)分析工具，分析粉絲社會化媒體運營指標(biāo)，提高運營效率與效果調(diào)查及整理匯總媒體行業(yè)數(shù)據(jù)，提出傳播形式創(chuàng)新建議。

4、負(fù)責(zé)制定新媒體平臺內(nèi)容建設(shè)方案，包主題內(nèi)容的策劃、選題、執(zhí)行、出稿等整體規(guī)劃和運營管理，把握整體風(fēng)格及發(fā)展方向。

任職要求：

1、本科以上學(xué)歷，有5年以上新媒體運用經(jīng)驗，醫(yī)學(xué)專業(yè)、中文專業(yè)、新聞學(xué)專業(yè)、傳播學(xué)專業(yè)、公共關(guān)系學(xué)專業(yè)、廣告學(xué)相關(guān)專業(yè)；

2、熟悉新媒體市場的運營管理模式，有敏銳的洞察力、市場嗅覺和創(chuàng)新能力；

3、負(fù)責(zé)過公眾大號的整體運營管理工作，能根據(jù)業(yè)績目標(biāo)制定內(nèi)容運營策略，把控運營內(nèi)容質(zhì)量、進(jìn)度與統(tǒng)籌實施、落地，有成果展示；

4、突出的文案策劃和寫作能力，閱讀廣泛，新媒體行業(yè)研究深入，有成果展示；

5、有數(shù)據(jù)分析能力，能不斷根據(jù)數(shù)據(jù)的反饋，優(yōu)化內(nèi)容和運營手段，切實提升粉絲量、轉(zhuǎn)化率；

6、有帶隊經(jīng)驗，溝通力強(qiáng)，善于組織、調(diào)動各項資源推進(jìn)實施運營方案。

新媒體運營總監(jiān)崗位職責(zé)13

職責(zé)：

1、根據(jù)公司的發(fā)展戰(zhàn)略以及市場調(diào)研情況進(jìn)行企業(yè)品牌定位；

2、對公司內(nèi)容資源進(jìn)行規(guī)劃，制定品牌規(guī)劃方案；

3、組織人員進(jìn)行企業(yè)品牌的設(shè)計與策劃，并制定策劃方案報公司領(lǐng)導(dǎo)審批；

4、負(fù)責(zé)公司品牌管理、新媒體推廣工作，對公司品牌的使用進(jìn)行規(guī)范；

5、關(guān)注行業(yè)動態(tài)，協(xié)助其他部門，制定公司新產(chǎn)品的推廣方案；

6、對部門下屬員工進(jìn)行相關(guān)方面的培訓(xùn)和指導(dǎo)。

【任職要求】：

1、市場營銷、廣告、媒體等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷；

2、具備5年以上新媒體工作經(jīng)驗，3年以上管理工作經(jīng)驗（有動漫/出版行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先）；

3、組織、協(xié)調(diào)能力出色，擅長內(nèi)容相關(guān)的選題、編輯、策劃工作，熟悉內(nèi)容制作流程及流量分發(fā)管理；

4、具備豐富專業(yè)的品牌定位、策劃宣傳等知識以及經(jīng)驗，具備品牌運作成功經(jīng)驗，對動漫行業(yè)及相關(guān)知識有一定認(rèn)知；

5、具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力與創(chuàng)新能力；

6、熟悉新媒體（微博、微信公眾號、B站、小紅書等）渠道的運營和策劃。

新媒體運營總監(jiān)崗位職責(zé)14

職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)APP業(yè)務(wù)的整體運營（統(tǒng)籌產(chǎn)品運營、用戶運營、內(nèi)容運營、活動運營），針對公司產(chǎn)品制定運營計劃，把控市場趨勢，根據(jù)運營數(shù)據(jù)制定產(chǎn)品及運營優(yōu)化策略，適時調(diào)整運營方向；

2、根據(jù)市場目標(biāo)、競爭態(tài)勢、客戶需求等，制定網(wǎng)站運營及移動運營的綜合運營策略；

3、分析平臺數(shù)據(jù)（流量、點擊率、注冊投資轉(zhuǎn)化率、留存率等），優(yōu)化用戶畫像并統(tǒng)籌用戶引流、轉(zhuǎn)化，提升用戶粘性；

4、跟蹤月/周/日運營指標(biāo)，監(jiān)測分析運營數(shù)據(jù)，不斷提出有效的運營方案，提升運營效果，達(dá)成公司運營目標(biāo)；

5、構(gòu)建APP運營體系，培育運營人才梯隊并協(xié)調(diào)各部門，優(yōu)化內(nèi)部流程，以提升客戶體驗度為核心；

6、挖掘忠實用戶，通過數(shù)據(jù)分析，市場調(diào)研來分析用戶行為，確定用戶需求，協(xié)助平臺的開發(fā)與建設(shè)；

7、負(fù)責(zé)運營業(yè)務(wù)整體策劃、風(fēng)險評估、費用預(yù)算，對運營投入產(chǎn)出負(fù)責(zé)。

任職要求：

1、本科以上學(xué)歷，互聯(lián)網(wǎng)、管理、市場等相關(guān)專業(yè)；

2、3—5年以上運營管理經(jīng)驗，豐富的金融行業(yè)背景或互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)背景；

3、熟悉P2P業(yè)務(wù)架構(gòu)和執(zhí)行流程，熟悉運營管理結(jié)構(gòu)和流程，了解P2P互聯(lián)網(wǎng)金融業(yè)務(wù)的發(fā)展現(xiàn)狀及趨勢；

4、有豐富的網(wǎng)站運營策劃和市場推廣經(jīng)驗；熟悉網(wǎng)站運營及業(yè)務(wù)規(guī)則，有豐富的網(wǎng)站策劃、產(chǎn)品規(guī)劃、營銷推廣經(jīng)驗；

5、有較強(qiáng)的分析規(guī)劃能力、洞察力、開拓創(chuàng)新能力以及應(yīng)變能力；

6、有創(chuàng)業(yè)精神，目標(biāo)明確，自我驅(qū)動力強(qiáng)，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，管理多任務(wù)的工作經(jīng)驗，能適應(yīng)壓力。

新媒體運營總監(jiān)崗位職責(zé)15

職責(zé)：

1、緊跟微信發(fā)展趨勢，廣泛關(guān)注標(biāo)桿性公眾號，積極探索微信運營模式；

2、充分了解用戶需求，收集用戶反饋，分析用戶行為及需求。

3、新媒體合作伙伴拓展，客戶關(guān)系維護(hù)。

4、對接及拓展新媒體電商客戶渠道以及當(dāng)?shù)仄渌N售渠道，進(jìn)行渠道維護(hù)服務(wù)；

5、策劃互動策略，并轉(zhuǎn)化潛在客戶，提升品牌體驗和形象，轉(zhuǎn)化銷售；

任職要求：

1、有社交媒體、或社交運營、用戶運營工作相關(guān)經(jīng)驗。

2、具備3—5年以上文案策劃、創(chuàng)意、公關(guān)活動工作經(jīng)驗，有全案策劃的成功案例，新媒體推廣經(jīng)驗優(yōu)先。

3、較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析和統(tǒng)籌能力，善于運用數(shù)據(jù)分析對產(chǎn)品提出規(guī)劃建議。

4、熟悉PS等專業(yè)設(shè)計軟件、H5制作等優(yōu)先。

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運營總監(jiān)主要職責(zé)

運營總監(jiān)的工作范圍很大，工作掌握的權(quán)利也很高，其工作能力方面主要在于管理能力、策劃能力和推廣能力，同時要求其人際能力強(qiáng)，才能很好地完成運營總監(jiān)的各種職責(zé)。其職責(zé)主要包括以下幾個方面：x0a（一）負(fù)責(zé)建設(shè)和發(fā)展運營團(tuán)隊，組織開展員工隊伍培訓(xùn)、考核評價及人才梯隊建設(shè)工作，滿足公司業(yè)務(wù)拓展需要；負(fù)責(zé)下轄相關(guān)崗位的人員招募及培訓(xùn)鑒定；x0a（二）整體負(fù)責(zé)品牌運營管理，包括旗艦店、商場專柜等在內(nèi)的品牌管理、服務(wù)規(guī)范、營業(yè)培訓(xùn)、形象管理及商品與價格管理工作。x0a（三）負(fù)責(zé)所轄區(qū)域的整體市場工作計劃的制定、部署及監(jiān)督實施，提升品牌在所轄區(qū)域的知名度和認(rèn)同度等；負(fù)責(zé)所轄區(qū)域的庫存控制及管理；負(fù)責(zé)建立、完善運營相關(guān)系統(tǒng)及工作標(biāo)準(zhǔn)；負(fù)責(zé)公司各項規(guī)章制度在所轄區(qū)域的貫徹執(zhí)行。負(fù)責(zé)推動所轄區(qū)域的渠道拓展；負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)處理所轄區(qū)域外部公共關(guān)系（政府、重要客戶等）。x0a（四）負(fù)責(zé)公司市場部門（營運、品牌策劃）制度規(guī)范，負(fù)責(zé)組織及監(jiān)管市場部關(guān)于對外合作、渠道管理、媒體合作、推廣策劃及服務(wù)產(chǎn)品開發(fā)等相關(guān)工作的落實。x0a（五）負(fù)責(zé)對外戰(zhàn)略合作品牌的協(xié)調(diào)、策劃、組織與合作實施工作，負(fù)責(zé)大型重點裝修工程洽談、管控與形象創(chuàng)新工作，行業(yè)品牌競爭格局分析與競爭策略規(guī)劃，品牌產(chǎn)品概念策劃與推廣方案設(shè)計，行業(yè)媒體合作伙伴的跟進(jìn)。x0a另外，運營總監(jiān)的工作還包括制訂和執(zhí)行所轄區(qū)域銷售計劃，完成公司既定銷售目標(biāo)，還需要負(fù)責(zé)部門的日常管理工作，確保部門系統(tǒng)的有序運行。此外，有些公司的運營總監(jiān)的工作還有負(fù)責(zé)采取有效措施推動所轄區(qū)域銷售達(dá)成及利潤貢獻(xiàn)；負(fù)責(zé)分解工作目標(biāo)與績效指標(biāo)，部署監(jiān)控中心業(yè)務(wù)運營，保障目標(biāo)達(dá)成；x0a負(fù)責(zé)各項財務(wù)費用的管理和控制。在開展會時，運營總監(jiān)的工作又有新的調(diào)整，x0a需要進(jìn)行品牌手冊設(shè)計、燈片廣告、展會布置設(shè)計、特裝設(shè)計等部門支持工作，負(fù)責(zé)達(dá)成總經(jīng)理交辦的項目工作。x0a要成為一名優(yōu)秀的運營總監(jiān)，除了必需的專業(yè)能力以外，其要求具備的個人素質(zhì)都需要很高的水平。比如，其受教育的水平一定要高，要有創(chuàng)新精神和高度的責(zé)任心。其專業(yè)能力方面，也要求具備豐富的現(xiàn)代化企業(yè)運營管理能力和策劃能力。在遇到緊急情況時，對企業(yè)提出獨到可行的見解和對所在行業(yè)的熟悉。

公司的運營總監(jiān)需要做什么？

轉(zhuǎn)載以下資料供參考x0ax0a運營總監(jiān)（ChiefOperatingOfficer縮寫COO），也有的稱首席運營官。該職位要全面負(fù)責(zé)公司的市場運作和管理；參與公司整體策劃，健全公司各項制度，完善公司運營管理；推動公司銷售業(yè)務(wù)，推廣公司產(chǎn)品，組織完成公司整體業(yè)務(wù)計劃；建立公司內(nèi)部信息系統(tǒng)，推進(jìn)公司財務(wù)、行政、人力資源的管理；負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)各部門工作，建立有效的團(tuán)隊協(xié)作機(jī)制；維持并開拓各方面的外部關(guān)系；管理并激勵所屬部門的工作績效。x0ax0a權(quán)責(zé)范圍　　其權(quán)力范圍主要是：x0a　　1、對公司的生產(chǎn)經(jīng)營有計劃權(quán)、建議權(quán)、否決權(quán)、調(diào)度權(quán)；x0a　　2、對下屬各職能部門完成任務(wù)的情況有考核權(quán)；x0a　　3、對下屬各職能部門經(jīng)理的工作有指導(dǎo)權(quán)和考核權(quán)；x0a　　4、對總經(jīng)理決策有建議權(quán)。x0a　　其責(zé)任范圍主要是：x0a　　1、對公司年度生產(chǎn)經(jīng)營計劃的完成負(fù)組織與協(xié)調(diào)責(zé)任；x0a　　2、對公司中、長期發(fā)展規(guī)劃負(fù)組織、推動、執(zhí)行責(zé)任；x0a　　3、因調(diào)研信息嚴(yán)重失真，影響公司重大決策給公司造成損失，應(yīng)負(fù)相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)責(zé)任和行政責(zé)任。

新媒體行業(yè)爆火，新媒體運營總監(jiān)這個崗位的職責(zé)都有哪些呢？

近年來，隨著互聯(lián)網(wǎng)+的興起，新媒體行業(yè)逐漸火爆，尤其是在社交、短視頻、直播等領(lǐng)域，可以說是互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)下一個風(fēng)口。作為新媒體行業(yè)的核心崗位之一，新媒體運營總監(jiān)這個崗位是必不可少的，那么，新媒體運營總監(jiān)需要具備什么素質(zhì)呢？要知道新媒體運營總監(jiān)是在新媒體行業(yè)擁有較多資源，有較強(qiáng)資源整合能力以及團(tuán)隊協(xié)調(diào)能力。所以這就要求著新媒體運營總監(jiān)不僅要具備信息搜集、數(shù)據(jù)分析等能力，還要具備信息處理、內(nèi)容分發(fā)、推廣傳播等能力。

企業(yè)品牌影響力大：新媒體時代，新媒體的發(fā)展推動了企業(yè)品牌影響力與知名度的提升。以微博為例，微博粉絲數(shù)達(dá)到了2.7億，其中擁有7.5億微博活躍用戶。在網(wǎng)絡(luò)社交平臺上，用戶對企業(yè)和品牌的關(guān)注與評價已超過其他社交平臺。企業(yè)成本低：近年來，我國新媒體行業(yè)發(fā)展迅速，已經(jīng)成為我國互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)不可缺少的重要組成部分。憑借著新媒體時代下帶來的種種優(yōu)勢和便利條件，新視頻直播、短視頻自媒體是如今市場上炙手可熱的行業(yè)。

信息搜集：掌握新媒體行業(yè)各類信息，并結(jié)合用戶反饋及需求對內(nèi)容進(jìn)行合理編排，快速傳播熱點新聞，進(jìn)行各類熱點話題視頻的生產(chǎn)與推廣傳播。數(shù)據(jù)分析：收集用戶數(shù)據(jù)，分析用戶行為規(guī)律、用戶消費傾向及消費習(xí)慣，針對不同用戶類型精準(zhǔn)投放廣告策略。內(nèi)容分發(fā)：制作符合用戶需求的產(chǎn)品內(nèi)容。推廣傳播：通過各類平臺發(fā)布內(nèi)容進(jìn)行各類互動營銷活動和社交傳播。

良好的溝通能力：溝通是交流和合作的基礎(chǔ)，也是公司經(jīng)營、團(tuán)隊建設(shè)等發(fā)展的重要推動力。在新媒體營銷領(lǐng)域，公司運營的各部門之間難免會出現(xiàn)協(xié)調(diào)困難的情況，因此要善于觀察并發(fā)現(xiàn)問題所在；優(yōu)秀的數(shù)據(jù)分析能力：在分析新媒體運營市場態(tài)勢時，我們可以從數(shù)據(jù)角度來展開。通過數(shù)據(jù)了解市場需求情況，然后根據(jù)信息變化及時調(diào)整相應(yīng)的產(chǎn)品。

市場運營總監(jiān)工作職責(zé)與任職要求

市場運營總監(jiān)需要策劃公益活動、公關(guān)活動、廣告與其它宣傳等，廣泛宣傳企業(yè)產(chǎn)品和服務(wù)，樹立企業(yè)形象。以下是我精心收集整理的市場運營總監(jiān)工作職責(zé)，下面我就和大家分享，來欣賞一下吧。

市場運營總監(jiān)工作職責(zé)1

1、根據(jù)業(yè)務(wù)戰(zhàn)略目標(biāo)，負(fù)責(zé)整合內(nèi)外資源，合理制定市場工作目標(biāo)、任務(wù)，對結(jié)果負(fù)責(zé);

2、洞察競品和行業(yè)動態(tài)跟蹤，對業(yè)務(wù)的品牌定位提出方向性建議，整理形成獨特性用戶溝通點，進(jìn)行傳播;

3、根據(jù)公司年度營銷目標(biāo)，分解季度、月度銷售目標(biāo)，并且分析目標(biāo)達(dá)成的市場計劃、人員計劃等;

4、管理跨部門溝通，做好內(nèi)部協(xié)同和外部渠道的資源調(diào)度，達(dá)成項目目標(biāo);

5、針對增長目標(biāo)，對銷售線索的成單和轉(zhuǎn)化率提升，輸出策略并規(guī)?；?

6、不斷完善公司的銷售模式、建立健全公司銷售管理制度，標(biāo)準(zhǔn)化部門的工作流程，不斷提升工作效率;

市場運營總監(jiān)工作職責(zé)2

1、負(fù)責(zé)進(jìn)行公司市場戰(zhàn)略規(guī)劃，制定公司的市場總體工作計劃，提出市場推廣、品牌、公關(guān)、活動等方面的具體方向和實施方案;

2、組織和監(jiān)督實施年度市場推廣計劃，建立完善市場部工作流程以及制度規(guī)范;

3、進(jìn)行市場調(diào)研與分析，研究同行、業(yè)界發(fā)展?fàn)顩r，定期進(jìn)行市場預(yù)測及情報分析，為公司決策提供依據(jù);

4、管理市場團(tuán)隊，并對團(tuán)隊成員和相關(guān)部門進(jìn)行市場培訓(xùn)和指導(dǎo)。

市場運營總監(jiān)工作職責(zé)3

1、依據(jù)公司發(fā)展規(guī)劃和年度目標(biāo)，制定年度經(jīng)營計劃，確保各部門計劃與公司年度計劃的一致性;

2、組織協(xié)調(diào)各部門、業(yè)務(wù)板塊之間的業(yè)務(wù)關(guān)系，為各部門、業(yè)務(wù)板塊的運營活動提供必要支持;

3、跟蹤和協(xié)調(diào)重大項目實施進(jìn)展情況，協(xié)調(diào)板塊各部門、業(yè)務(wù)板塊之間的經(jīng)營活動，推動項目落地;

4、跟蹤、檢查集團(tuán)董事會或管理層審批的有關(guān)業(yè)務(wù)板塊企業(yè)運營方案的實施進(jìn)展情況，按季度提供公司高管考核意見和建議，協(xié)助董事長完成高管績效考核;

5、根據(jù)業(yè)務(wù)需求和管理規(guī)范化要求，進(jìn)行內(nèi)部信息系統(tǒng)的打通與優(yōu)化，通過信息化再造內(nèi)部工作流，提高工作效率。

市場運營總監(jiān)工作職責(zé)4

1、負(fù)責(zé)進(jìn)行公司市場戰(zhàn)略規(guī)劃，制定公司的市場總體工作計劃，提出市場推廣、品牌、公關(guān)、活動等方面的具體方向和實施方案;

2、組織和監(jiān)督實施年度市場推廣計劃，建立完善市場部工作流程以及制度規(guī)范;

3、進(jìn)行市場調(diào)研與分析，研究同行、業(yè)界發(fā)展?fàn)顩r，定期進(jìn)行市場預(yù)測及情報分析，為公司決策提供依據(jù);

4、管理市場團(tuán)隊，并對團(tuán)隊成員和相關(guān)部門進(jìn)行市場培訓(xùn)和指導(dǎo)。

市場運營總監(jiān)工作職責(zé)5

1、分解公司戰(zhàn)略、制定本區(qū)域民營團(tuán)隊營銷計劃，設(shè)立區(qū)域銷售目標(biāo);

2、帶領(lǐng)團(tuán)隊開發(fā)、維護(hù)區(qū)域內(nèi)民營醫(yī)院銷售渠道，完成銷售目標(biāo);

市場運營總監(jiān)工作職責(zé)6

1、負(fù)責(zé)運營團(tuán)隊的組建及管理，內(nèi)容輸出、創(chuàng)意輸出、內(nèi)容戰(zhàn)略及戰(zhàn)術(shù)制定。

2、負(fù)責(zé)部門團(tuán)隊管理及團(tuán)隊建設(shè)，監(jiān)督管理本部門績效考核，制定相應(yīng)管理制度，建立規(guī)范、高效的運營管理體系

3、把控網(wǎng)絡(luò)廣告的投放效果，并能不斷創(chuàng)新有效的推廣方案;開展社群營銷、口碑營銷、在線廣告、事件宣傳、媒體合作等。

4、負(fù)責(zé)公眾號、微博、直播、短視頻平臺、小紅書、B站、知乎等平臺博主、KOL內(nèi)容制作、審核。

5、負(fù)責(zé)全渠道營銷策略、方案的制定及執(zhí)行。

6、負(fù)責(zé)私域流量的運營，用戶增長制定活動策略、輸出營銷內(nèi)容。

7、負(fù)責(zé)各大社交平臺的投放推廣策略、方案與預(yù)算的制定。

8、負(fù)責(zé)與各官方平臺的對接，化獲取官方資源。

9、對投放效果進(jìn)行復(fù)盤，數(shù)據(jù)分析，制作投放報告，對ROI負(fù)責(zé)。

10、負(fù)責(zé)與各平臺或品牌進(jìn)行商務(wù)合作的對接。

市場運營總監(jiān)工作職責(zé)7

1.整合市場推廣、傳播、培訓(xùn)和CRM的團(tuán)隊，建立以內(nèi)容為核心、以大數(shù)據(jù)驅(qū)動的營銷體系。

2.洞悉消費者、抓住全年的熱點消費節(jié)日、緊扣產(chǎn)品迭代節(jié)奏，制定全年營銷計劃。使全年品牌營銷活動即提升品牌認(rèn)知度和好感度，同時幫助達(dá)成銷售目標(biāo)。

3.與各銷售渠道(社群、電商、社交電商、專柜等)做深入溝通，給予專業(yè)的市場運營的建議和協(xié)助，使各項營銷活動做到全鏈路運作。

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營運總監(jiān)和總經(jīng)理有什么區(qū)別

1、含義不同

總經(jīng)理是一個公司的最高領(lǐng)導(dǎo)人或該公司的創(chuàng)始人。但實際上，總經(jīng)理所在的層級，不同的公司是有不同的區(qū)別的。運營總監(jiān)又稱首席運營官，該職位要全面負(fù)責(zé)公司的市場運作和管理；參與公司整體策劃，健全公司各項制度，完善公司運營管理。所以一般來說，運營總監(jiān)的定義要比總經(jīng)理更加具體一些，其分工也更加明細(xì)。

2、職責(zé)不同

總經(jīng)理是向公司董事會負(fù)責(zé)，他是公司董事會的一員，并全面組織實施董事會的有關(guān)決議和規(guī)定，全面完成董事會下達(dá)的各項決議與指標(biāo)，并在規(guī)定的時間節(jié)點將全年的經(jīng)營情況實施情況向董事會匯報。運營總監(jiān)則只對總經(jīng)理決策有建議權(quán)，其沒有直接向董事會負(fù)責(zé)的權(quán)利與義務(wù)。

3、職能權(quán)限不同

微視是不是抖音?

微視和抖音兩款軟件都是短視頻APP。不同的地方就是:

1、屬于公司不同

微視是騰訊公司旗下的，抖音是近日頭條旗下的。

2、短視頻時長

抖音是可以發(fā)布15秒的短視頻，微視是可以發(fā)布8秒時長的短視頻。

3、視頻審核時長

抖音和微視的視頻審核時間是不一樣的，微視審核時間相對較短!

4、短視頻內(nèi)功能不同

在抖音和微信短視頻中，有一些功能是不一樣的!

微視和抖音哪個好玩？

這個問題屬于蘿卜白菜各有所愛的，其實都是短視頻app。主要看個人喜歡這兩款app的哪一種類型!哪一款短視頻app中有你喜歡的大V!

微視短視頻介紹:

微視，騰訊旗下短視頻分享社區(qū)。微視用戶可通過QQ、微信賬號登錄，可以將拍攝的短視頻同步分享到微信好友、朋友圈、QQ空間。

2015年3月，騰訊戰(zhàn)略放棄微視。微視產(chǎn)品部總經(jīng)理邢宏宇離職;運營總監(jiān)何釤轉(zhuǎn)崗去了另一個新產(chǎn)品團(tuán)隊;產(chǎn)品部多個工作組解散;微視開放平臺(BD)負(fù)責(zé)人徐志斌離職創(chuàng)業(yè)。2017年8月，騰訊重組微視項目組，由SNG接手進(jìn)行運營。

2018年4月11日，暫停短視頻外鏈直接播放功能。

抖音短視頻介紹:

抖音是2016年9月上線的一款音樂創(chuàng)意短視頻社交軟件，是一個專注年輕人的15秒音樂短視頻社區(qū)。用戶可以通過這款軟件選擇歌曲，拍攝15秒的音樂短視頻，形成自己的作品。此APP已在Android各大應(yīng)用商店和APPStore均有上線。

2018年4月10日，今日頭條旗下短視頻平臺抖音表示，抖音正式上線反沉迷系統(tǒng)。4月11日，抖音表示即日起，抖音將對系統(tǒng)進(jìn)行全面升級，期間直播功能與評論功能暫時停止使用，升級完畢后會再次開通。同日，被暫停短視頻外鏈直接播放功能。

本文題目：寧陽短視頻運營總監(jiān)介紹
本文鏈接：http://bm7419.com/article36/esshpg.html

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