領(lǐng)導(dǎo)者個(gè)人文化的優(yōu)劣直接影響企業(yè)文化的優(yōu)劣。企業(yè)文化具有鮮明的個(gè)性和差異性。不同的企業(yè)具有不同的成長(zhǎng)經(jīng)歷和企業(yè)文化，這往往是由企業(yè)經(jīng)營(yíng)者的文化素質(zhì)、性格特征及處理事情的能力等決定的，現(xiàn)實(shí)中領(lǐng)導(dǎo)人的風(fēng)格對(duì)企業(yè)的經(jīng)營(yíng)風(fēng)格具有決定作用。一個(gè)優(yōu)秀的企業(yè)必然源于一個(gè)卓越的領(lǐng)導(dǎo)，組織越小，“英雄創(chuàng)造歷史”的現(xiàn)象越明顯。領(lǐng)導(dǎo)者是企業(yè)“隱性”文化理念，即核心價(jià)值觀、愿景和使命的設(shè)計(jì)者和傳播者。企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理圍繞的三個(gè)核心問(wèn)題就是堅(jiān)守核心價(jià)值觀、實(shí)現(xiàn)愿景和完成使命。核心價(jià)值觀、愿景和使命也是企業(yè)文化的“金三角”，是企業(yè)文化建設(shè)和管理的基石。領(lǐng)導(dǎo)者是企業(yè)“顯性”文化的踐行者和代表者，其言行是企業(yè)文化的直接體現(xiàn)。了解一個(gè)公司企業(yè)文化簡(jiǎn)單的方式是聽(tīng)、看這個(gè)組織領(lǐng)導(dǎo)者的言行。無(wú)論是組織外的成員還是組織內(nèi)的員工，只要通過(guò)聽(tīng)領(lǐng)導(dǎo)者說(shuō)什么、看領(lǐng)導(dǎo)者做什么、觀察領(lǐng)導(dǎo)者的言行是否一致三個(gè)方面，就可以了解這個(gè)組織的文化。領(lǐng)導(dǎo)者在企業(yè)文化建設(shè)和管理方面言行一致，利用一切時(shí)空傳播和踐行企業(yè)文化核心主張。這個(gè)方法簡(jiǎn)單，成本低，但宣傳效果非常好，尤其是領(lǐng)導(dǎo)者的啊特征明顯，對(duì)推動(dòng)企業(yè)文化的建設(shè)與管理效果很明顯。

注：圖案的復(fù)雜程度是指圖案繪制時(shí)的難易程度，例如，有的是單色的，有的是多色的；有的是平涂類的，有的則需要顏色過(guò)渡；

計(jì)費(fèi)的面積為繪畫(huà)的構(gòu)圖面積，即用矩形框取圖案的最外緣，長(zhǎng)寬之積即為構(gòu)圖面積，而不是整面墻的面積，不足一平米按一平米計(jì)算。

價(jià)格須參照具體圖案。根據(jù)畫(huà)面大小，內(nèi)容復(fù)雜難易程度和墻繪類型每平米50–800元不等，不足一平方屬的按一平方來(lái)計(jì)算價(jià)格 。

文化墻設(shè)計(jì)價(jià)格大概啥價(jià)位單色條紋樣類 100-200元左右/平方米不等 藤條植物類150—200元/平方米 田園卡通人物類 200元-300元/平方米 工筆國(guó)畫(huà)類 300—500/平方米 一般寫(xiě)實(shí)類 400—500元/平方米 油畫(huà)風(fēng)景類600—800元/平方米 油畫(huà)寫(xiě)實(shí)類 900—1000元/平方米 金銀箔壁畫(huà)類1000-1500元/平方米 室 外 根據(jù)面積大小和圖案復(fù)雜程度100-300/平方米。

作為企業(yè)的文化墻設(shè)計(jì)，首先要考慮的事情就是要以企業(yè)本身的LOGO為核心，并結(jié)合企業(yè)所經(jīng)營(yíng)的產(chǎn)品、服務(wù)等，做出一個(gè)適用于企業(yè)本身的、符合企業(yè)文化的文化墻設(shè)計(jì)。在其中要注意不能因?yàn)閯?chuàng)意的設(shè)計(jì)，而忽略了企業(yè)本身的文化。光有了設(shè)計(jì)還不行，還需要策劃文化墻中的內(nèi)容。內(nèi)容就要以企業(yè)的精神或企業(yè)的口號(hào)為主了，并以設(shè)計(jì)好看的字體，醒目的位置，用最簡(jiǎn)潔的方式表現(xiàn)出來(lái)。具體內(nèi)容可以根據(jù)同行業(yè)的知名企業(yè)或讓設(shè)計(jì)師多做幾份方案，供自己參考。在文化墻整體設(shè)計(jì)策劃完成之后，還要考慮一點(diǎn)，那就是一定要和室內(nèi)整體的辦公環(huán)境相融合。比如企業(yè)的內(nèi)部裝飾若是以中式風(fēng)格為主，那么企業(yè)文化背景墻也一定要用中國(guó)風(fēng)的，因?yàn)槿绻髽I(yè)文化區(qū)設(shè)計(jì)與整體風(fēng)格的區(qū)別太大的話，則顯得比較突兀，雖然看上去會(huì)很標(biāo)新立異，但是實(shí)際上是很不適合適宜的。

任何一家企業(yè)，都有屬于自己的企業(yè)文化。企業(yè)文化是企業(yè)的靈魂，是推動(dòng)企業(yè)發(fā)展的不竭動(dòng)力。它的核心是企業(yè)的精神和價(jià)值觀。那在這個(gè)非常重視企業(yè)文化和精神的時(shí)代，擁有一面能夠時(shí)刻提醒公司員工、并讓上門(mén)客戶了解公司文化和發(fā)展歷程的文化墻就顯得很有必要了。文化墻在表現(xiàn)公司文化的節(jié)點(diǎn)中擔(dān)任著重要的角色，企業(yè)文化墻在向客戶和員工展示企業(yè)形象方面起到非常重要的作用。當(dāng)你進(jìn)入公司，對(duì)公司的認(rèn)知就是從企業(yè)形象墻和企業(yè)環(huán)境開(kāi)始的。