如果一個建筑施工企業(yè)改變了發(fā)展方向，那就意味著承包的工程范圍發(fā)生了變化或者是轉行了，如此一來之前的建筑施工資質就會沒有用處，那么此時建筑企業(yè)該如何處置這沒有用了的資質呢？

建筑企業(yè)該如何處置沒有用處的資質呢？

一、肯定不能置之不管

有些建筑企業(yè)認為資質我用不到了，就不用管它了，就放著它就好了。這個想法是錯的，因為資質畢竟是屬于你們公司的資質，有關部門會定期對這個資質進行動態(tài)核查的，如果發(fā)現(xiàn)企業(yè)的現(xiàn)有條件不符合此資質的標準，那是會撤銷此資質證書的，到時候勢必會對企業(yè)的名聲有所影響。因此，建筑企業(yè)平時要做好資質的維護管理工作，不要放置不管。

二、出借資質要當心

有些建筑企業(yè)認為，資質我用不到了，可以借給別的企業(yè)用，這樣資質既不用閑置著，還可以額外收取一筆費用，兩全其美的方法。其實不然，首先出借資質本身就是違法的，一旦查到是會受到行政處罰和吊銷資質證書的懲罰；其次，將資質借給其他企業(yè)使用，一旦借用資質的該企業(yè)工程質量上發(fā)生了問題或者是發(fā)生了工程事故，出借人也擺脫不了干系，你會承受很大的風險，得不償失。

三、最省事的方法就是注銷

建筑企業(yè)認為確實用不到這個資質了，最省事的方法就是注銷資質，向原許可機構申請撤銷資質就可以了。這個方法合理合法，也不用承擔什么風險，只不過就是當初企業(yè)辦理資質的時候也是在人力物力上花費了一些金錢，如果就直接注銷了，也對企業(yè)造成了一定的損失。這個時候，選擇資質轉讓就顯得比較經(jīng)濟實惠了。

四、選擇建筑資質轉讓

資質是不能單獨轉讓的，轉讓資質就相當于是轉讓公司，根據(jù)資質和原企業(yè)是否一起轉讓，產(chǎn)生了兩種資質轉讓的方法：一種是整體轉讓，另一種是剝離轉讓。

整體轉讓就是原企業(yè)和資質一起轉讓，連同轉讓資質下的工程業(yè)績也跟著一起轉讓；剝離轉讓是成立一個新公司，將資質剝離給新公司，將新公司和資質一起轉讓，工程業(yè)績不會跟著一起轉讓。如果企業(yè)只是不使用這個資質了，但是還有別的工程項目要實施，那就選擇剝離轉讓就可以了；如果企業(yè)之前的業(yè)務就是建筑資質范圍內(nèi)的業(yè)務，企業(yè)也不打算轉型做新的業(yè)務，那就可以選擇整體轉讓就可以了。

以上就是沒用了的建筑施工資質的處理方法，對比上述四種方法來說，偏向于資質轉讓，因為這個方法既是合法的，又不會讓企業(yè)承擔多大的風險，還能得到一筆轉讓費用，不至于讓企業(yè)蒙受損失。

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