經(jīng)濟(jì)步入“新常態(tài)”活動板房企業(yè)該何去何從?

活動板房企業(yè)的發(fā)展,隨著中國經(jīng)濟(jì)發(fā)展步入“新常態(tài)”,與過去多年10%左右的高速增長基本告別,對各行業(yè)企業(yè)的發(fā)展尤其是轉(zhuǎn)型升級將產(chǎn)生重大影響。在這種環(huán)境下,活動板房企業(yè)該何去何從呢?

  行業(yè)進(jìn)入了一種“新常態(tài)”

  目前,行業(yè)也進(jìn)入了一種“新常態(tài)”,這種新常態(tài)下,人們消費回歸理性,而且要求越來越高,企業(yè)感受到錢越來越難賺,市場的競爭機(jī)制相對合理。隨著互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)的發(fā)展,帶來了新的銷售手段、平臺的變化,延長這種新常態(tài)的生命力,因為信息化發(fā)展讓消費者更便利、便捷地了解企業(yè)和產(chǎn)品,以前糊弄、欺騙消費者的做法都不靈了,迫使企業(yè)老老實實把產(chǎn)品做好,把服務(wù)做到位。

  企業(yè)管理能力需要全面均衡發(fā)展

  現(xiàn)代企業(yè)的管理能力需要全面均衡發(fā)展,這是企業(yè)最基本的要素,這在新常態(tài)下也是不變的真理。隨著市場環(huán)境的變化,以前沒有注重制度和基礎(chǔ)體系建設(shè)、產(chǎn)品競爭力、企業(yè)管理效率等,沒有以市場、消費者為導(dǎo)向和培養(yǎng)人才,這些都是今天企業(yè)出問題的原因。現(xiàn)代企業(yè)管理是一個系統(tǒng)化的工程,不可能依靠某一方面的優(yōu)勢取得長久的成功?!澳就袄碚摗闭f明了企業(yè)的成功不是取決于優(yōu)勢,而是企業(yè)的最短板,從這個角度來說,很多企業(yè)在多年的發(fā)展進(jìn)程中,被所謂好業(yè)績、好市場收益所掩蓋,看不到自身的短板和矛盾。

  企業(yè)的發(fā)展要有戰(zhàn)略的眼光

  企業(yè)的發(fā)展要有戰(zhàn)略的眼光,不要今天的成功變成明天的絆腳石。以前很多企業(yè)取得很大的成功,如果不主動跟著市場來變化、調(diào)整,不去創(chuàng)新,一定會被淘汰。從這個角度來說,企業(yè)要與時俱進(jìn),不斷地創(chuàng)新、變革,否定自我,敢于顛覆自我,這樣才能重獲新生,不要按照過去的做法一成不變,不要沉溺于過去的成績里面,否則注定是失敗的。

  市場在變化,企業(yè)也要跟著變化,要有更長遠(yuǎn)的眼光去經(jīng)營,不要追求短期利益和效益。今天的付出都是為了明天做準(zhǔn)備的,但是很多企業(yè)看不到這一點,表現(xiàn)出過于浮躁、短視。不僅僅行業(yè),在中國其他行業(yè)都有這個“通病”,國際上的那些大品牌相對好一點。在行業(yè),現(xiàn)在還是處于初級階段、粗放階段,公司的運營、制度化的管理、人才機(jī)制等基礎(chǔ)方面都表現(xiàn)出短視。

  總之,在行業(yè)不斷行進(jìn)的過程中,有的企業(yè)脫穎而出,有的企業(yè)從此沒落,這都是行業(yè)發(fā)展的必然結(jié)果,落后就要挨打,企業(yè)需要與時俱進(jìn),不斷提升自身實力,才能不被淘汰。


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